-
Ο χρήστης j.marr έγραψε:
Πιο γενικά το εννοούσα.
Πιο γενικά...
Ρε ξμαρ παραδέξου ότι είπες μαλακία.
Κι ότι δεν υπάρχει άνω όριο.Το ποστ του streetKa μιλάει για προνόμια. Και οπως σου ξαναέγραψα το εννοούσα πιο γενικά. Αν δεν το καταλαβαίνεις δικό σου θέμα.
Σε θέμα μισθού φυσικά και δεν υπάρχει οριο. Οι μεγάλες πολυεθνικές που έχουν αναπτυχθεί στην ελλάδα λόγο του καλού επιχειρηματικού περιβάλλοντος δίνουν και 2000000 μισθό το μήνα στα υψηλόβαθμα στελέχη. Και παραπάνω μη σε πω.
Φίλε μου ασυναρτησία το πρώτο, μα και το δεύτερο!....
2000000 το μήνα, είναι ματσολιά!. Τον χρόνο ναι.
Και μάλιστα σε μια ενότητα που μπορεί κάποιος να μπαινοβγαίνει και τρις φορές την ήμερα συνεργαζόμενος με τράπεζες!. Οπωσδήποτε αυτός ακούει και βλέπει πολλά……
Α. -
Ο χρήστης ddl449 έγραψε:
Δηλαδή, απλά να τους πώ βρήκα κάτι καλύτερο, ευχαριστώ για όλα και στο επανειδείν?
Εννοείται ότι δε θα αφήσω εκρεμμότητες στο μέτρο του δυνατού κλπ κλπ, απλά με απασχολεί πως να το παρουσιάσω, όταν στο τρίμηνο evaluation και από τις δύο μεριές ήταν πολύ καλό (εγώ προφανώς τους είπα ότι θέλω να μείνω και μπλα μπλα)Μα δεν θα πεις ότι βρήκες κάτι 'καλύτερο'. θα πεις ότι σου αρέσει κλπ κλπ εκεί αλλά βρήκες μια νεα πρόκληση, θέλεις να δοκιμαστείς και σε ένα νέο πεδίο και άλλα τέτοια διπλωματικά. Θα τους ευχαριστήσεις για τις εμπειρίες-γνώσεις που απέκτησες εκεί, για το πολύ καλό κλίμα και για την δυνατότητα που σου έδωσαν να εργαστείς σε ένα τόσο ωραίο περιβάλλον με καλούς ανθρώπους απλά ήρθε η ώρα να αντιμετωπίσεις νέες προκλήσεις και να δοκιμάσεις τις γνώσεις σου κάπου αλλού. Είναι ψιλοφιξ ατάκες τα παραπάνω
Υ.Γ Αν πεις βρήκα κάτι καλύτερο είναι λίγο σαν να τους φτύνεις στην μούρη.
Επίσης αν στην άλλη εταιρία σε ρωτήσουν γιατί έφυγες; Πες ότι απλά η δουλειά δεν ευθυγραμιζόταν με τους προσωπικούς μου στόχους [sic].
Εδώ επέτρεψε μου, για επικοινωνιακούς λογούς να διαφωνήσω. Πιστεύω ότι είναι καλύτερα να πει. .
Πως σου φαίνετε?.
Α -
Αυτό εδώ το site είναι legit για να υπολογίσει κάποιος τα καθαρά από τα μεικτά?
Ο χρήστης rx8_drifter έγραψε:
Θα ήθελα να ζητήσω την συμβουλή των εμπΥρων συμφορουμιτών σε ένα επαγγελματικό θέμα που έχω.Σε λίγο τελειώνει το πρότζεκτ στο οποίο είχα εμπλακεί προς το τέλος του στην εταιρία που εργάζομαι. Οι πρώτες μου εντυπώσεις είναι γενικά αρνητικές και με το τί κάνω και απο το εργασιακό περιβάλλον. Η ερώτησή μου είναι, εφοσον έχω κάποιες προτάσεις που είναι καλύτερες απ ό,τι φαίνεται , αν αποφασίσω να φύγω, έχει κανένα νόημα να πώ για ποιους λόγους το κάνω? Η να πω ότι όλα ήταν ρόδινα και απλά βρήκα κάτι καλύτερο?
Αν και διατυπώθηκαν πολύ σωστές απόψεις, γνώμη μου είναι ότι δε χρειάζεται να μπεις σε λεπτομέρειες.
Θα τους ευχαριστήσεις για τις εμπειρίες και τις γνώσεις που σου προσέφεραν αλλά θα τους πεις ότι είχες μια καλύτερη και πιο ενδιαφέρουσα πρόταση (η ειλικρίνεια είναι πολύ σημαντική, δε χρειάζεται να κρυφτείς πίσω από το δάχτυλό σου) με μεγαλύτερα challenges στα οποία θέλεις να δοκιμαστείς και επιθυμείς να παραιτηθείς.
Αν θέλεις τους ενημερώνεις και το νέο (προφανώς καλύτερο) πακέτο σου, τους δίνεις 3-4 εβδομάδες το πολύ και αντίο...
-
Για 'πακέτο' κουβέντα, θα νομίζουν ότι ψήνεται για αντιπροσφορά.
-
@τρίφτη
Αν ειχες έρθει να σε coachαρω (με φιλική τιμή) θα ήξερες τι πρέπει να κάνεις και δεν θα ρωτούσες τον κάθε τυχάρπαστο στα φορουμzzz
-
Ο χρήστης j.marr έγραψε:
@τρίφτηΑν ειχες έρθει να σε coachαρω (με φιλική τιμή) θα ήξερες τι πρέπει να κάνεις και δεν θα ρωτούσες τον κάθε τυχάρπαστο στα φορουμzzz
Τυχάρπαστος και σε καμία περίπτωση περιστασιακός είσαι εσύ.
Πρέπει να καταλάβεις, έστω και αργά, ότι δεν έχεις δικαίωμα εσύ ο άγνωστος, να προσβάλεις τους γνωστούς και επώνυμους μέσα στην ενότητα.
Σε παρακαλώ, ζήσε μαζί μας, και βοήθησε ευπρεπώς αυτούς που στο ζητάνε. Δεν είναι νόμος μα ηθική υποχρέωση και ανάγκη…..
Α. -
να κλεψει κανα παραθυρο μπορει?
-
Νομίζω πως ο j.marr κάνει χιούμορ, μην το παίρνεις κυριολεκτικά.
-
Αντώνη, φέρε τη μύγα πίσω
-
Ο χρήστης j.marr έγραψε:
@τρίφτηΑν ειχες έρθει να σε coachαρω (με φιλική τιμή) θα ήξερες τι πρέπει να κάνεις και δεν θα ρωτούσες τον κάθε τυχάρπαστο στα φορουμzzz
rispEkt μόνο και μόνο που τσίμπησε ο μπάρμπας
-
-
Ελεύθερος επαγγελματίας (μπλοκάκι) συνάπτει σύμβαση αορίστου χρόνου με εταιρεία παροχής υπηρεσιών η οποία προβλέπει μηνιαία αμοιβή 1.200 ευρώ το μήνα. Η πρόσληψη έγινε 1/9/2012 και η εργασία του ΕΕ ξεκίνησε 10/9 με δική του υπαιτιότητα, παρ' όλα αυτά, ο Σεπτέμβρης του καταβλήθηκε κανονικά. Άτυπα είχε συμφωνηθεί ότι α) η ετήσια αμοιβή του θα είναι 14.400, β) άδεια παίρνει τον Αύγουστο (όχι όλον τον Αύγουστο φυσικά) και γ) θα μείνει τουλάχιστον έναν χρόνο. Κατά τη διάρκεια του χρόνου, για προσωπικούς του λόγους, πήρε 10 ημέρες άδεια. Στις 15/7/2013 αποφασίζει να φύγει και δίνει 15 μέρες προθεσμία (δηλαδή αποχώρηση 31/7). Το ερώτημα είναι, ο εργοδότης τι ποσό οφείλει να του δώσει για να είναι καλυμμένος;
-
Ο χρήστης dim8 έγραψε:
να κλεψει κανα παραθυρο μπορει?
Εάν είναι μάγκας σαν εμένα.
Εάν ξέρει να διαχειρίζεται τη μάζα όπως εγώ.
Τότε γιατί όχι?!.
Εσύ δεν κινδυνεύεις, δεν έχεις αξία!. Της αξίες ψάχνω για σουβενίρ, όχι τα πτώματα…..
Έλα να το θαυμάσεις στο γραφείο μου, δίπλα είναι το WG…….
Α. -
Ο χρήστης soch έγραψε:
Νομίζω πως ο j.marr κάνει χιούμορ, μην το παίρνεις κυριολεκτικά.
Ή τον παίρνω σοβαρά, όπως είναι ο χαρακτήρας μου, ή τον γράφω καθαρά, όπως είναι η γενική παραδοχή……..
Συμβούλεψε ένα γέρο φίλε μου.
Υπάρχω και θα υπάρχω…..
Για εμένα υπάρχουν δυο ενιαίες, του σοβαρού, ή του ξεφτίλα……. Χαρακτήρισε τον…..
Α. -
Ο χρήστης Scotch έγραψε:
Ελεύθερος επαγγελματίας (μπλοκάκι) συνάπτει σύμβαση αορίστου χρόνου με εταιρεία παροχής υπηρεσιών η οποία προβλέπει μηνιαία αμοιβή 1.200 ευρώ το μήνα. Η πρόσληψη έγινε 1/9/2012 και η εργασία του ΕΕ ξεκίνησε 10/9 με δική του υπαιτιότητα, παρ' όλα αυτά, ο Σεπτέμβρης του καταβλήθηκε κανονικά. Άτυπα είχε συμφωνηθεί ότι α) η ετήσια αμοιβή του θα είναι 14.400, β) άδεια παίρνει τον Αύγουστο (όχι όλον τον Αύγουστο φυσικά) και γ) θα μείνει τουλάχιστον έναν χρόνο. Κατά τη διάρκεια του χρόνου, για προσωπικούς του λόγους, πήρε 10 ημέρες άδεια. Στις 15/7/2013 αποφασίζει να φύγει και δίνει 15 μέρες προθεσμία (δηλαδή αποχώρηση 31/7). Το ερώτημα είναι, ο εργοδότης τι ποσό οφείλει να του δώσει για να είναι καλυμμένος;
Μόνον τα δεδουλευμένα….
Α. -
Ο χρήστης antonis-team έγραψε:
να κλεψει κανα παραθυρο μπορει?
Εάν είναι μάγκας σαν εμένα.
Α.για να κλεψεις παραθυρο απο πιτσιρικα δεν χρειαζεται μαγκια, αλλα κουραδομαγκια.
-
Ο χρήστης JimClark έγραψε:
χαχαχα . Κεφάτη αγγελία. -
Ο χρήστης kacey έγραψε:
Ή αλλιως, οποιος δεν θελει να εργαστει ετσι, **μπορει **να μην παει εκει να εργαστει ετσι. Δικη του η επιλογη.
Και ποιά άλλη εναλλακτική επιλογή έχει για να φάει και να πληρώσει το νοίκι; Άνιωθοι ΑΕ...
Εγω απλα παραθετω την πραγματικοτητα ρε παλικαρι μου, δεν ειπα ουτε οτι ειναι σωστο το συγκεκριμενο ουτε οτι δεν με νοιαζει.
Για ποιό λόγο 'επιλέγουν';
Τους αρέσει η εργασιακή ανασφάλεια και η αστάθεια; 'Δεν σε χρειαζόμαστε την άλλη βδομάδα. -Υπέροχα, θα τη βγάλω με φρυγανιές'.
Δεν τους νοιάζει;
Υπάρχουν άλλα πλεονεκτήματα που αντισταθμίζουν την αστάθεια; Όπως λχ. μεγαλύτερος μισθός; (ΝΟΤ) ή το πρεστίζ του να δουλεύουν ως σεκιουριτάδες και καθαρίστριες;Μήπως το δέχονται γιατί δεν υπάρχει άλλη βιώσιμη λύση γι αυτούς; Και αυτό το αποκαλείς 'επιλογή'. Εντάξει...
Παρεμπιπτόντως, οι συγκεκριμένες εταιρίες και δεν τους προσφέρουν σταθερή εργασία και ταυτόχρονα τους απαγορεύουν να δουλεύουν αλλούν χωρίς την άδεια της εταιρίας...
http://www.independent.co.uk/news/uk/ho ... 39830.html -
ΌΛΕΣ οι εταιριες δουλευουν ετσι?
-
Στην Αγγλια ειναι και ζορικα τα πραγματα,δεν παιζει το: καθομαι σπιτι και ζω με το εφαπαξ των γονιων μου μεχρι να διοριστω στην δημοτικη αστυνομια.Καθε μερα κυνηγανε τον επιούσιο.
Ελλάδα , εργασία , αμοιβές , κλπ....